La coopérative

Le projet Reconnexion est porté par une Société Coopérative d'Intérêt Collectif (SCIC). Créée en août 2025, elle réunit à ce jour 33 sociétaires (dont 4 organisations) répartis sur 5 collèges.

Le choix de la SCIC a été naturel pour un projet "écosystémique" tel que Reconnexion. Cela permet de s'assurer que toutes les parties prenantes puissent avoir leur mot à dire dans la gouvernance, et ainsi que le projet oeuvre véritablement en faveur du bien commun.

Par ailleurs, le format de coopérative garanti une gouvernance équitable, chaque sociétaire ayant une voix, quelle que soit le nombre de parts qu'elle possède dans la coopérative. Comme il n'est pas possible de faire de plus-value sur les parts, et que les dividendes sont réduits (voire nulle), cela évite que les bénéfices partent vers des actionnaires.

Les statuts de la SCIC En savoir plus sur les SCIC

Présentation du projet de coopérative

Enregistrement du webinaire du 12 juin 2025. (Voir les slides)

Notre projet

Rassembler une communauté d’acteurs afin de
co-concevoir, co-financer et co-déployer
des applications vraiment sociales
compatibles avec le Réseau Social Universel

Les collèges

La coopérative comprend 5 collèges. Dans les SCIC, les collèges permettent de manifester un "groupement d'intérêt". Chaque vote est pondéré en fonction du collège.

• Soutiens financiers: toute personne qui souhaite simplement soutenir le projet (à partir de 50€)
• Equipe opérationnelle: les salariés, prestataires et bénévoles qui s'activent au jour le jour pour faire vivre le projet
• Co-créateurs d'applications: les personnes qui apportent des besoins, des idées et/ou des compétences pour réaliser des applications sur le Réseau Social Universel
• Bénéficiaires: les personnes qui déploient les applications sur leur territoire, ou les simples utilisateurs
• Partenaires: les organisations partenaires de Reconnexion

Le cercle d'ancrage

Lorsque la coopérative aura plus de 100 sociétaires, il sera possible (lors d'une AG) de décider de mettre en place un cercle d'ancrage, qui aura pour but de conseiller le 1er lien (directeur) sur la stratégie à mener. Chaque collège y sera représenté par 1 à 3 personnes.

L'équipe opérationnelle

L'équipe opérationnelle est elle-même organisée en Holacratie, une forme de gouvernance partagée qui allie efficacité et partage du pouvoir. Nous avons défini un certain nombre de rôles qui peuvent être retrouvés dans l'illustration ci-dessous.

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